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2023年09月01日
第A10版:經濟
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新濠全人發展計劃 逾二百員工畢業

何猷龍

新濠管理層、嘉賓及畢業員工合影。

新濠全人發展計劃 逾二百員工畢業

【本報消息】新濠博亞娛樂昨舉行全人發展計劃畢業典禮,逾二百名畢業員工於公司全人發展計劃下各項學術課程取得傑出成就。社會文化司司長代表及教青局長龔志明表示,人才發展對企業的成功至關重要。新濠主席兼行政總裁何猷龍希望員工們繼續實踐終身學習。

全人發展計劃畢業典禮昨日下午三時半在新濠天地舉行,龔志明、中聯辦教育與青年工作部副部長石書正、勞工事務局長黃志雄、旅遊局代局長許耀明、澳門博彩監察協調局研究及資料分析處代處長伍安璐、澳門中華總商會理事長馬志毅、澳門旅遊學院院長黃竹君、澳門中華總商會附設商訓夜中學校長鄭洪光及澳門旅遊學院副院長呂劍英主禮。新濠管理層代表包括主席兼行政總裁何猷龍、執行副總裁兼首席事務長高橋明子、首席顧問黃昇雄、首席營運總監(澳門業務)大衛·西斯克(David Sisk) 及高級副總裁兼新濠鋒及摩卡娛樂場總經理盧敬恆歡迎一眾嘉賓出席活動。

何猷龍表示,新濠全人發展計劃的每名畢業員工都應為他們的成就感到自豪。過去幾年疫情無法舉辦畢業禮,是次活動對所有畢業員工的意義更為重大,尤其突顯他們在疫情期面對重重挑戰時所表現出的毅力和不懈努力。要平衡工作、家庭和學習並不容易。

出席畢業典禮的員工包括十三名“新濠學院”學士學位計劃畢業生、五十五名“重返校園”計劃畢業生、十四名“廚藝基礎躍進計劃”畢業生、十四名獎學金畢業生、一百五十三名文憑課程畢業生。

新濠透過其全人發展計劃,以系統化方式促進員工的個人成長。一系列為本澳同事及社區而設的人才多元發展計劃包括栽培其專業範圍以外的基礎發展的跨部門實習、接觸不同體驗、項目及挑戰的機會,以及個別項目的參與,以至一小時或數日的實習機會,甚至為期數星期或數月的轉職。主要計劃包括有“新濠學院”學士學位計劃、“基礎躍進計劃”、“廚藝基礎躍進計劃”、“重返校園”計劃、獎學金和文憑課程計劃、“追夢計劃”、澳門勞工事務局畢業生實習計劃以及新濠培訓學院。

其中,“重返校園計劃”旨在為過早輟學的員工提供接受正規教育的機會,讓他們在新濠工作的同時修讀初中或高中文憑課程,以建立事業發展及學業成就。於一○年新濠成為本澳首家推出該類人才發展計劃的綜合度假村營運商。此外,新濠培訓學院自一五年起與愛丁堡納皮爾大學合辦“新濠學院”學士學位計劃,全數資助獲選員工在工作期間攻讀學士學位課程,成功完成課程的員工可取得國際商業實務學士學位。

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